人事档案年龄错误是怎么造成的

人事档案年龄错误通常由单位人事部门记录造成。依据相关法律法规，档案系统无法修改，错误将影响退休年龄计算。《档案法》等规定确保档案真实性，错误未及时更正可能导致退休权益受损。
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处理人事档案年龄错误，常见方式有申请更正、咨询社保部门。若确为记录错误，应向单位人事部门提出申请更正；若无法更正，则需咨询当地社保部门，了解具体退休政策。
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人事档案年龄错误需重视。处理方式：1. 确认错误源头，如为单位记录错误，尽快向人事部门申请更正；2. 若更正无望，咨询社保部门，了解年龄错误对退休的影响，并准备相应证明材料；3. 保持与人事、社保部门的沟通，确保个人权益不受损。